Как ще се почива около 22 септември и колко ще ви платят, ако сте на работа

  • 18 септември 2024 06:21

  • 10367
  • 4
Как ще се почива около 22 септември и колко ще ви платят, ако сте на работа
© Novini.bg/Canva

Наближава 22 септември – Денят на независимостта на България и започват плановете за това как да се почива около тази дата, тъй като и това е една от последните възможности скоро време за комбинация между официални празници, почивни дни и отпуска.

Изпълнителна агенция „Главна инспекция по труда“ (ИА ГИТ) напомня, че 22 септември 2024 г. е официален празник, който се компенсира с допълнителен почивен ден, тъй като се пада в неделя. Според Кодекса на труда, когато официалните празници съвпадат със събота и/или неделя, първият или първите два работни дни след тях са неприсъствени, затова 23 септември – понеделник, е почивен ден.

При работа в почивни и неприсъствени дни с увеличение от 75% се заплаща единствено извънредният труд. За положения труд в дните на официален празник, които през месеца са 6 септември и 22 септември, всички работещи задължително получават двойно възнаграждение, посочват от Инспекцията по труда. Ако този труд се явява и извънреден, той също се заплаща със 100% увеличение, поради което възнаграждението в този случай достига минимум четворен размер. За работещите при ненормиран работен ден или при подневно отчитане на работното време трудът, положен по време на официални празници, както и в почивни и неприсъствени дни, винаги е и извънреден. Извънредният труд се възлага задължително със заповед на работодателя, с която работниците трябва да бъдат запознати най-малко 24 часа преди началото на полагането му.

Не е извънреден трудът за работещите по график – при сумирано изчисляване на работното време, поради което те имат право единствено на двойна надница при работа в празничен ден. 

За седемте месеца на 2024 г. контролните органи на ИА ГИТ са установили 12 512 броя нарушения по заплащането на труда. От тях 5195 бр. са свързани с заплащането на допълнителни възнаграждения на служителите, каквито се явяват трудът по време на официални празници и извънредният труд. Нарушенията, свързани със заплащането на труда по време на официални празници са 859 броя, а тези със заплащането на извънредния труд са 287 бр.

Последвайте канала на

(платено съобщение)

10367 4

Коментари 4

Добави коментар
Да бе да

2024.09.18 | 10:25

3
То ние не знаем какво беше при СОЦИАЛИЗМА.Само ти знаеш при комунизма какво е можело да бъде.Може и да си прав значи.Само при демокрацията,обаче се работи извънредно без надлежно издадена заповед и съответно заплащане на извънреден труд.Нъл ъй демократ?

2024.09.18 | 11:12

4
Също можеш да добавиш и работа по празници и уикенди, абе много демократично работно време така да се каже.
госп. Маринкова

2024.09.18 | 07:00

2
22септември е в неделя според календара за 2024година

2024.09.18 | 06:59

1
2ърнете комунизма и ще видите едни почивни дни на кукуво лято!

Добави коментар

Водещи новини