Работодател бе осъден за принуда и сплашване на работник, за да се подпише, че е получил заплата за 3 месеца.
Георги Й. получи 5 месеца условно с 3-годишен изпитателен срок, реши окончателно окръжният съд в Благоевград, като потвърди решението на районния в Разлог.
В. Т. работил като шофьор от 2010 до май 2013 г. в частната фирма. Напуснал, защото не получил заплатите за първите три месеца на 2013 г. Дал на шефа си номер на банкова сметка, където да му се преведат заплатите общо около 1000 лв.
Вместо това работодателят го повикал лично в офиса. На 14 септември 2013 г. бившият шофьор отишъл в кабинета, а там шефът му го принудил да подпише ведомостите, че е получил дължимите му трудови възнаграждения за месеците януари, февруари и март, без обаче да му даде парите.
Употребил сила като го ударил го два пъти с юмрук по главата и опрял нож на шията му. Заплашил го, че няма да излезе жив от офиса, ако не подпише ведомостите. Мъжът направил това от страх, после бързо си тръгнал и се оплакал в полицията и прокуратурата.
Съдът призна работодателят Георги К. за виновен и му даде условната присъда.