Предимство ли ще е ваксината при кандидатстване за работа?

И в България вече се появиха случаи на хора, които са принуждавани от работодателя да се ваксинират. Хората се притесняват, че ако не се съгласят на имунизация срещу коронавируса, могат да загубят мястото си. 

Същевременно се очаква все повече ваксината или доказването на преболедуване да е изискване за наемането на работа.

"Трябва да се преценява за какъв тип работа става въпрос. Например, ако търсите детегледачка за дете с хронично заболяване или някой в семейството е с такова заболяване, логично е да има такова изискване", коментира адвокатът по медицинско право Мария Шаркова.

Министър Ангелов представя електронния регистър за ваксинация

По думите й всяка ситуация трябва да се преценя индивидуално, а бизнесът няма как да бъде задължаван. 

"Искаме или не искаме, светът се промени през последната година. Наличието на коронавируса принуждава бизнесът да се адаптира към ситуацията", коментира тя пред Bulgaria on air. 

Шаркова коментира, че може би ваксината да не е задължителна, но да има предимство при кандидатстване на работа. Това ще бъде нещо като предимството на владеене на чужд език. 

Мария Шаркова, Bulgaria on air

Повече за Коронавирус

• най-ново: Вижте последните новини
• лесни стъпки: Как да се предпазим?
• просто ръководство: Какви са симптомите?