Работодателите, които всеки ден превозват служителите си от населените места, в които живеят, до офиса, вече имат шанс да си спестят транспортните разходи за цяла година, пише "Стандарт".
Нова схема от европрограмата "Развитие на човешките ресурси" дава от 20 хил. до 390 хил. лв. безвъзмездна помощ за организиран превоз на работници, съобщи Зорница Русинова, зам.-министър на труда. Бюджетът на схемата е 20 млн. лв. и ще стартира наесен. От субсидията ще се възползват 15 хиляди работещи, които живеят до 100 км от местоработата си. Разходите, които ще се покриват чрез Агенцията по заетостта, са до 65 ст. на километър. Условието е служителите да не са командировани и работата им да не е свързана обичайно с пътуване.
Работодателите, които желаят да се включат в програмата, трябва да кандидатстват пред бюрата по труда с проекти. Две или три фирми ще може да се кооперират и да участват с общ проект за субсидиран транспорт. За малките и средните фирми това е добър вариант, защото превозът на повече работници ще намали разходите на едно лице. Ще дадем опция и за организиране на транспорт на повече от 100 км, като разликата ще я поеме работодателят, казаха от Агенцията по заетостта.
Наесен агенцията ще предложи подобрен вариант на друга схема за финансиране на транспорта до работното място. "По-близо до работа" е в ход от миналата година, но към нея има слаб интерес и са кандидатствали едва 230 души. По схемата в момента може да участват само безработни, които си намират работа в други населени места, отдалечени до 80 км., разказва още изданието.
С новата схема наесен ще може да се включват и работещи хора, които всеки ден пътуват до работата си, която е на разстояние до 100 км от местоживеенето. Срещу билетчета всеки месец те ще може да си осребряват разходите в бюрата по труда. Финансирането е до 12 месеца. По схемата има за усвояване още 18 млн. лв.