Омбудсманът внася законодателни промени срещу некоректни работодатели

  • 21 март 2017 18:33

  • 26652
  • 10
Омбудсманът внася законодателни промени срещу некоректни работодатели
©

Първите законодателни промени, които подготвям и ще внеса в Народното събрание ще бъдат срещу некоректни работодатели, които не се разплащат със своите служители, каза омбудсманът Мая МаноловаМая МаноловаМая Божидарова Манолова е български политик, народен представител от парламентарната група на в Дупница, където за пореден път се среща с протестиращите работници от фирма "Абонданца". Това съобщиха от пресцентъра на омбудсмана.

Въпреки сключеното споразумение за разсрочено изплащане на трудовите им възнаграждения на четири транша с представляващия фирмата италианец Луиджи Каприоти, и до момента те не са получили нито стотинка.

Мая МаноловаМая МаноловаМая Божидарова Манолова е български политик, народен представител от парламентарната група на е отбелязала, че е готова да сезира и Конституционния съд срещу текстове, които защитават работодателите и ощетяват работниците. "Това е нагла експлоатация на труда на български граждани, нарушение не просто на българското законодателство, а на конституционни норми, които казват, че правото на труд трябва да бъде възнаградено съобразно свършената и положена работа. Има много работодатели, които се отнасят нагло и безотговорно към своите работници, като не си плащат дължимите възнаграждения, прехвърлят се фирми, обикновено на клошари или на хора без всякакви доходи", е аргументирала позицията си Манолова.

Законодателните предложения, които омбудсманът подготвя са свързани с въвеждането на ясни забрани, да не се прехвърлят фирми, ако работодателят не е изплатил задълженията си към работниците си.

Манолова е съобщила, че още през следващата седмица ще организира обществена дискусия, на която ще покани всички институции, които имат ангажимент към спазването на трудовото законодателство, както и работници с нарушени права. Освен това омбудсманът ще предложи промени за удължаване на срока за обезщетения от Фонда за гарантиране на вземания на работници от фалиращи предприятия до една година, защото, по думите й, към момента той работи фиктивно.

Последвайте канала на
Мая Манолова
Мая Йорданова
26652 10

Свързани новини

Спорт

»

Коментари 10

Добави коментар

2017.03.22 | 10:06

10
Костов ни обрече на експлоатация като в средновековието.

2017.03.22 | 10:06

9
не започнете ли да вкарвате в затвора тия бандит-бизнесмени за не платени заплати , ще се стигне до там да мрете като мухи

2017.03.22 | 09:43

8
другарката много активно нищоправи!!!

2017.03.22 | 06:58

3
В БГ, да не ти платят, след като си свършил работа, се счита за напълно нормално и естествено. Това се отнася не само за взаимоотношенията работник-работодател, но и между фирмите от т.нар. обръчи и по-малките фирми. Така че, ако Майчето направи нещо по въпроса, независимо, че т
РЕАЛИСТ

2017.03.22 | 09:42

7
ЗАЩО НЕ СЕ КРОТНЕ ТАЗИ МАЛОУМНИЦА. НЕ ПОМНИМ ЛИ ИЗБОРНИЯ ЗАКОН КОЙТО СЪТВОРИ. АМАН ОТ ЩУРОТИИ НА НАПОРИСТИ ГЛУПАЦИ.

2017.03.22 | 08:39

5
След изборите аз ще съм първият които ще заведа оплакване при Мая Манолова от моите работодатели за репресивно поведение заплахи всяване на страх обиди и клевети.Само да уточня че шефовете ми са назначени от партия Герп. А ми тръгнали да говорят за демокрация и равноправие
1233

2017.03.22 | 08:39

6
Аз пък ще се оплача от моите работодатели за репресивно поведение заплахи всяване на страх обиди и клевети и ме репресираха да гласувам за БСП, защото ги назначиха от БСП още 2006г. и до сега се държат по този начин. А тръгнали да ми говорят за промяна. ЛЯВА ПАРТИЯ ОТ БИЗНЕСМЕНИ
1233

2017.03.21 | 22:41

1
Та в тази връзка, има едни "бизнесмени", дето плащаха по 50 000 на месец за обяд при "другаря" първанов/тогава от БСП/. Както каза една работничка за това - "Шефа е голяма работа".

2017.03.22 | 06:58

4
Защо не кажат кой е променил законите, преди 2000 г. не бяха така. Някой има изгода от това променяне на законите както и преминаване към минимално трудово заплащане. Преди имаше минимално заплащане за всяка специалност,а сега дали имаш специалност или квалификация всичко е п

2017.03.22 | 06:43

2
Защо не кажат кой е променил законите, преди 2000 г. не бяха така. Някой има изгода от това променяне на законите както и преминаване към минимално трудово заплащане. Преди имаше минимално заплащане за всяка специалност,а сега дали имаш специалност или квалификация всичко е п

Добави коментар

This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.

Водещи новини