В област Сливен средната брутна месечна работна заплата е 1885 лв.

През третото тримесечие на 2025 г. средната месечна работна заплата за област Сливен нараства с 12,9 процента в сравнение с третото тримесечие на 2024 година.

Най-висока средна брутна месечна заплата получават наетите в секторите „Финансови и застрахователни дейности“, „Държавно управление“ и „Образование“.

По предварителни данни на Националния статистически институт броят на наетите лица по трудово и служебно правоотношение в област Сливен към края на септември 2025 г. намалява с 0,2 хил., или с 0,6 на сто, спрямо края на юни 2025 г., като достига 37,1 хиляди.

Спрямо края на второто тримесечие на 2025 г. наетите лица в обществения сектор се увеличават с 1,2 процента, а в частния сектор намаляват с 1,4 процента и достигат до 24,7 хиляди.

В област Сливен средната брутна месечна работна заплата през третото тримесечие на 2025 г. е 1885 лв. при 2549 лв. средна за страната. Това съобщи Сребрина Ганушева, главен експерт в Териториалното статистическо бюро „Югоизток“ към Националния статистически институт (НСИ).

В сравнение с останалите области на страната по показателя средна брутна месечна работна заплата през третото тримесечие на 2025 г. област Сливен се нарежда на 22-ро място. Най-висока средна работна заплата получават наетите в област София (столица) - 3474 лв., а най-ниска - в областите Видин – 1783 лв. и Кюстендил – 1762 лева.

През третото тримесечие на 2025 г. средната месечна работна заплата за област Сливен намалява спрямо второто тримесечие на 2025 г. с 1,8 процента, като в обществения сектор бележи спад от 3,0 процента и достига 2333 лв., а в частния - с 1,0 процента, достигайки 1670 лева.

Спрямо края на юни 2025 г. най-голямо намаление на наетите лица по трудово и служебно правоотношение в абсолютна стойност е регистрирано в икономическите дейности „Строителство“, „Преработваща промишленост“ и „Търговия; ремонт на автомобили и мотоциклети“. Най-голямо увеличение на наетите лица се наблюдава в икономическите дейности: „Хотелиерство и ресторантьорство“, „Хуманно здравеопазване и социална работа“ и "Финансови и застрахователни дейности”.

В края на септември 2025 г. броят на наетите лица по трудово и служебно правоотношение в област Сливен се увеличава с 0,2 процента в сравнение със същия период на предходната година. В обществения сектор наетите се увеличават с 1,0 процента, а в частния сектор намаляват с 0,2 процента.

В структурата на наетите лица по икономически дейности най-голям е относителният дял на наетите по трудово и служебно правоотношение в дейностите „Преработваща промишленост“ - 25,5 процента, „Търговия; ремонт на автомобили и мотоциклети“ - 15,2 процента и „Хуманно здравеопазване и социална работа“ - 13,6 процента.