)
Гъвкаво работно време и по-дълги отпуски планира да въведе турското правителство във връзка с повишаване на заетостта при нежния пол. Предвижда се и разработването на цифрови бизнес модели, позволяващи на служителите да работят независимо от фиксирано място.
Броят на жените, заети в публичните и частните сектори на научноизследователската и развойна дейност, се е увеличил с 55,6% през последните пет години и достигна 54 308.
Правителството вече одобри поредица от проекти, специално за заетостта на жените в бизнеса, свързан с технологиите, предаде БНТ.
Правителството ще разшири и детските заведения в индустриални и технологични зони, където са концентрирани компании, за да насърчи жените, които трябваше да напуснат работата си след раждането, да се върнат на работа.
Последвайте канала на