Енергийният министър смени ръководството на БЕХ, започват одити на държавните дружества

Стартираме детайлни одити в държавните енергийни дружества. Ще ги направим поетапно, за да можем да получим цялата картина, да получим конкретните цифри и да можем да гарантираме ефективно управление на предприятията, ефективно разходване на публичния ресурс и изпълнение на стратегическите проекти в сектора. Това обяви на брифинг министърът на енергетиката Ива Петрова, предаде репортер на Novini.bg.

В резултат на забавяния на ниво БЕХ по отношение на одобрения и контролни функции е създаден риск при ремонтни дейности за базови мощности, допълни министърът.

Първите дружества, с които ще започнем са БЕХ ЕАД, "АЕЦ Козлодуй-Нови мощности" ЕАД и "Мини Марица-изток" ЕАД. Това не означава, че имаме някакви конкретни съмнения, по-скоро това са най-важните дружества в момента и одитът трябва да даде реалната ситуация и по отношение на БЕХ да видим реалната картина, защото това, което излиза като управленски практики в момента, е силно притеснително, заяви Петрова.

В министерството вече с е работи по проектите по изменение на законите. Има нов Закон за изменение и допълнение на Закона за енергия от възобновяеми източници, който следва да се допълни в определени части. Ще бъде предложен Закон за изменение и допълнение на Закона за енергийната ефективност, работи се и по проект на Закона за енергетиката. Възстановихме институционалния диалог в КЕВР, с бизнеса и с потребителските организации. Предприехме действия по оптимизиране на дейността по процеса на мониторинг и верификация и своевременно изпълнение на инвестициите по Плана за възстановяване и устойчивост и спазване на сроковете. Търси се вариант за ефективно използване на средствата от Модернизационния фонд и имаме ангажимент да свършим работата в сроковете, които вече изтичат, посочи енергийният министър.

В БЕХ и в групата има спорни управленски практики, които биха могли да поставят под риск дори нормалното функциониране на отделни дружества в групата. Към момента има сериозни признаци за влошаване на ремонтната готовност в част от дружествата, включително критично изоставане при подготовка на изпълнение на инвестиционни и ремонтни програми, обясни тя.

"Под шапката" на холдинга са наети 136 души, което е почти едно министерство. Това е абсурдна структура. Аз и моят екип няма да толерираме подобен подход, който поставя под риск нашия отрасъл, подчерта Петрова.