Прекрояването на бюджета: работодателските и синдикалните организации са изпратили предложения

Това заяви председателят на УС на АИКБ Румен Радев в предаването "Денят започва" по БНТ.

Прави добро впечатление това, че все пак има заслушване, макар под натиска, който се оказа от улицата. Към момента и работодателските организации, предполагам и синдикалните, са изпратили предложения. Нашите конкретно са устойностени. Ние сме го правили неведнъж, поне с моделиране работим достатъчно точно и добре.

Със синдикалните организации месеци наред водихме разговори по отношение на методиката за определяне на минималната работна заплата и там напредък има, добави Радев. По думите му немалък напредък има и за автоматичните механизми за определяне на възнаграждения.

Според Ваня Григорова не е добра идея закони да се пишат на улицата. "Силно се надявам да не се стига до подкопаване на социални права. Нещо, което виждам, че вече е допустимо според част от социалните партньори. Трябва да има социален диалог недопустимо е да няма", смята тя.

Относно автоматичното определяне на минималната работна заплата, тя коментира: Когато е твърдо закована МРЗ като 50% от средната заплата, диалог не може да има. Това не трябваше да бъде 50%, а минимум 50%. Оттам насетне щеше да има диалог – но диалогът щеше да бъде над 50%. Този начин на определяне на МРЗ на нас ни гарантира 50-те процента и може да се договорим за повече.