Намаляват срока за издаване на визи на сезонни работници

В момента тече съгласувателна процедура относно промени в Наредба за условията и реда за издаване на визи и определяне на визовия режим /НУРИВОВР/, като една от предвидените промени е именно намаляване на срока за издаване на дългосрочни визи за сезонни работници от 35 работни на 15 календарни дни, а останалите промени също са насочени към облекчаване на административните процедури. Това е казал министърът на външните работи Екатерина Захариева по време на днешната дискусия на тема "Равносметка на Председателството на България и как виждаме бъдещето на ЕС - социална и икономическа сигурност", съобщиха от Българската стопанска камара /БСК/.

Външният министър е изразила съгласие с констатацията от страна на участници във форума, че административните процедури по наемане на работници от трети страни са бавни. Вицепремиерът се е ангажирала с организирането на работна среща, посветена именно на тези проблеми и търсене на конкретни решения.

Екатерина Захариева е допълнила, че се очаква обнародване на споразумението с Молдова, за да влезе в сила. На финалната права е и споразумението с Армения. На украинската страна е изпратен проект на споразумение, но все още се очаква отговор и реално започване на преговори. В ход на подготовка е посещение на българския министър на труда и социалната политика във Виетнам, където една от темите за двустранни разговори ще бъде именно вносът на работна ръка. Захариева е обърнала специално внимание и върху необходимостта от възстановяване на българските позиции на пазари в други части на света, вкл. Африка, Близкия Изток и Азия.

Председателят на АИКБ Васил Велев е подчертал, че работодателските организации поставят на общественото внимание три нови национални цели - присъединяването на България към Шенген, към ERM II и към Организацията за икономическо сътрудничество и развитие /ОИСР/. Той е изтъкнал, че АОБР от началото на 2018 г. е член на бизнес комитета на ОИСР - BIAC. Велев е акцентирал върху необходимостта от постигането на двустранни споразумения с максимален кръг държави извън ЕС за внос на работна ръка у нас, поради засилващия се недостиг на човешки ресурси за българските предприятия.

Според изпълнителния председател на БСК и ротационен председател за 2018 г. на Асоциацията на организациите на българските работодатели /АОБР/ Радосвет Радев европредседателството е научило българската администрация да работи на по-висока скорост и по-динамично. Той е изразил очакване, че тази динамика и оперативност ще се запази.