КНСБ: Няма никаква причина за унифициране на пенсионна възраст

Няма никаква причина за унифициране на пенсионна възраст, заяви днес лидерът на КНСБ Пламен Димитров.

ЕК препоръчва на държавите определени неща, но Брюксел не ни задължава да изравним пенсионната възраст за мъжете и жените, обясни Пламен Димитров.

Той бе категоричен, че унифицирането на пенсионната възраст не стои на дневен ред за обсъждане пред социалните партньори.

Синдикалистът припомни, че за 15 години с 8 години се е увеличила пенсионната възраст за жените.

От КНСБ отправиха препоръки към проектозакона за нов Наказателен кодекс.

Те подкрепиха волята на управляващите да се криминализира укриването на невнасянето на осигурителни вноски, но според тях в готвените промени има известни пропуски.

По думите на Чавдар Христов от синдиката текстовете не обхващат самоосигуряващите се лица. Също така е оставена граница, до която работодателите могат да не внасят осигуровки - управляващите предвиждат минимална граница от 25 установени за страната минимални работни заплати, дължими към общественото или здравно осигуряване.

Оставена е вратичка и за самоосигуряващите се лица. За да не бъде невнасянето на осигуровки от тяхна страна престъпление, трябва да са изпълнени пет условия, тоест, ако самоосигуряващият се не си е внесъл осигурителните вноски, но е изряден по петте показателя той няма да носи наказателна отговорност.

От КНСБ поискаха и да се криминализира и неплащането на заплати. Това е обществено опасно деяние, категоричен бе Христов.

Синдикатът поиска и 25-процентно увеличение на заплатите на работещите в Агенцията за социално подпомагане, както и да им се осигурят консумативи, за да могат да работят.

Според тях е нужно увеличение на възнагражденията и в други системи, където заплащането е ниско, като например галериите и музеите.